人力资源管理吃香吗 就业前景怎么样

人力资源经理很受欢迎。现在，无论是大企业还是小单位，人力资源经理都是不可或缺的。这是每个公司的必备职位。取得人力资源经理证书后，不仅就业容易，而且有升职加薪的筹码。

人力资源管理师的就业前景

据相关统计，在近几年的招聘会上，“人力资源经理”这个职位频繁出现在很多求职者面前。人力资源经理是少数几个市场持续上升的职业之一，职业前景看好。

没有人怀疑人力资源在企业中的地位。打开任何招聘网站。HR的招聘信息总是在“第一组”，各行各业都需要HR经理。

随着现代工作场所的发展，人事管理越来越专业化，人力资源工作越来越困难。

HR不再是一个简单的“后勤杂工”，不仅仅是一个专门的招聘人员，而是涉及招聘、离职、绩效管理、薪酬运营、社保问题、奖惩制度、岗位调整、人才储备、入职培训、劳动法普及等一系列工作的负责人和调解员。

近年来，人力资源得到了越来越多大型企业的认可和支持。现在很多企业会把HR当成自己的业务伙伴，而不是以前企业里把HR定位为物流部门。总的来说，HR的发展空间还是比较大的。

00-1010首先，人力资源经理证书可以作为职业资格等级证书，也就是说证明你完全胜任HR相关的工作，如HR、薪酬管理、培训、组织发展、猎头、行政等。

其次，人力资源经理的薪酬会比普通人力资源略高，从职级和工作内容来看，他们更倾向于管理岗位而不是职能岗位。究其原因，是人力资源经理学的东西比传统的人力资源专业更全面、更务实，能在真实的工作场景中更好地审视和培养一个人的工作能力。

最后，人力资源经理可以享受一系列补贴和福利，证书等级越高，享受的福利越好。