自考00152组织行为学各章节重点

自考00152组织行为学各章节重点

很同学都在问自考00152组织行为学需要考哪些，每章节的重点怎么做笔记，今天自考君整理这科最全的重点复习资料，顺便也来告诉同学们，组织行为学该学习的知识重点是那些。

01 组织行为学的概念及学科性质★★

1、组织行为学的概念：【选择】

（1）研究对象：是人的心理和行为的规律性。

（2）研究范围：是特定组织中人的心理和行为规律。

（3）研究目的：是提高预测、引导及控制人的行为的能力，以提升工作绩效及员工满意度。

2、组织行为学的学科性质：【选择】

（1）跨学科性：组织行为学以邻近学科的研究作为自己的理论基础。

（2）系统性：组织行为学将个体的人作为一个系统，并将人放在更大的系统中去研究。

（3）权变性：人很复杂，同一个人在不同情景下行为也会有所变化。

（4）实用性：组织行为学很多研究结论都可以直接应用于管理实践中。

（5）科学性：组织行为学的研究结论符合社会科学研究的一般规律，可以用来解释社会现象。

好了，以上就是今天小编给同学们带来的00152组织行为学的重点知识点，有需要的同学可以自行保存收藏哦，祝你考试顺利，早日毕业哦。

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