福建06092工作分析自考历年真题及答案合集（附资料）

福建06092工作分析自考历年真题及答案合集（附资料）

• 工作分析的信息来源:书面资料。任职者的报告。同事的报告。直接的观察。
• 工作分析准备阶段主要解决的几个方面的问题:

确定工作分析的目标和侧重点。确定总体的实施方案。收集和分析有关的背景资料。确定预收集的信息及收集信息的方法。组织及人员方面的准备。

• 工作分析总体实施方案包含以下内容:

工作分析的目的和意义。工作分析所需要收集的信息的内容。工作分析所提供的结果。工作分析项目的组织形式和实施者。工作分析实施的过程和步骤。工作分析实施的时间和活动安排。所需的背景资料和配合工作。

• 对工作分析有参考价值的背景资料包括 国家职业分类标准和国际职业分类标准，有关整个组织的信息，现有职位的说明或有关职位描述的信息。
• 职业分类的基本依据是工作的性质的同一性，我国职业分类为8个大类、66个中类、413的小类、1838个细类。
• 组织的有关资料为组织机构图、工作流程图和组织中个部门的职位说明书。
• 确定要收集那些信息主要考虑的因素:

根据工作分析的目标和侧重点，确定要收集哪些信息。根据对现在资料的研究找出一些需啊哟重点调研的信息或需进一步澄清的信息。按照6w1H的内容进行考虑看看每一方面需要收集的信息。

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