41756绩效考评技术自考大纲文档下载（知识点）

高等教育自学考试课程考试大纲
课程名称：绩效考评技术 课程代码： 41756 2017年12月版

四、社会助学的要求
1、应熟知考试大纲对课程提出的总要求和各章的知识点。
2、应掌握各知识点要求达到的能力层次，并深刻理解对各知识点的考评目标。
3、辅导时，应以考试大纲为依据，指定的教材为基础，不要随意增删内容，以免与大纲脱节。
4、辅导时，应对学习方法进行指导。提倡“认真阅读教材，刻苦钻研教材，主动争取帮助，依靠自己学通”的方法。
5、辅导时，要注意突出重点，对考生提出的问题，不要有问即答，要积极启发引导。
6、注意对应考者能力的培养，特别是对自学能力的培养，培养考生在自学过程中提出问题、分析问题和解决问题的能力。
7、要使考生了解试题的难易与能力层次高低两者不完全是一回事，在各个能力层次中存在不同难度的试题。

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8、助学学时：本课程共4学分，总课时72学时，建议助学课时分配如下：
章次
内 容
学时
第1章
绩效考评与管理概述
2
第2章
绩效结构及其分析
6
第3章
绩效考评与管理战略实施过程
6
第4章
绩效考评指标体系设计技术
14
第5章
绩效考评信息获取技术
10
第6章
绩效考评信息综合技术
12
第7章
绩效考评评判技术
12
第10章
绩效考评结果的反馈与解释技术
10
合 计
72

五、关于命题考试与实践考评的若干规定
1、本大纲各章所提到的内容和考核目标都是考试与实践考评的内容。试题覆盖到章，适当突出重点。
2、试卷中对不同能力层次的试题比例大致是：“识记”为30%、“理解”为40%、“应用”为30%。
3、试题难易程度应合理：较易、中等难度、较难。较难部分比例不超过整体的30%，建议20%。
4、试题类型：
单项选择题、多项选择题、名词解释、简答题、论述题与案例分析题。
5、考评方式：
考试采用闭卷笔试的方式，考试时间120分钟，采用百分制评分，60分为及格。

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