[02109]
心理测量自学考试大纲
第九章 职业测验
课程内容
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一、职业测验概述
职业测验的产生。职业测验的应用。职业测验的效度。
二、智力测验在职业决策中的应用
三、多重能力倾向测验
能力倾向、智力和成就。多重能力倾向测验的特点。多重能力倾向测验的应用。多重能力倾向测验举例。
四、特殊能力倾向测验
感知觉和心理运动能力测验。机械能力测验。文书能力测验。艺术能力测验。专业能力测验。
五、职业兴趣测验和职业指导综合计划
职业兴趣测验的发展。职业兴趣测验的效度。职业兴趣测验的理论。职业兴趣测验举例。
六、管理者测评
管理者成功的绩效标准。管理测评方法。
考核要求
一、职业测验概述
领会:职业测验在职业决策中的应用。职业测验主要涉及的两种效度。
二、智力测验在职业决策中的应用
三、多重能力倾向测验
四、特殊能力倾向测验
五、职业兴趣测验和职业指导综合计划
识记:世界上第一个职业兴趣量表。
领会:霍兰德的职业心理类型说和罗的职业心理类型理论的基本思想。
六、管理者测评
综合运用:评价中心技术的产生发展、活动内容及程式。
第十章 临床测验
课程内容
一、神经心理学测验
二、儿童心智与行为障碍的检测
学习障碍的检测。儿童多动症的诊断。儿童适应行为量表。
三、心理健康问卷。
心理健康评估的含义。心理健康问卷的种类。心理健康问卷的选择。心理健康问卷举例。
考核要求
一、神经心理学测验
二、儿童心智与行为障碍的检测
识记:多动症的概念。AAMD对适应行为的定义。
领会:学习障碍的成因与促因。学习障碍的三种鉴定方法。儿童多动症的诊断。适应行为量表与智力测验的不同。
简单应用:在文兰社会成熟量表中运用公式计算测量社会商数的方法。
三、心理健康问卷
识记:心理健康问卷的种类。
领会:瑞兹和西格尔提出的评价心理健康问卷的原则。症状自评量表的概况。
Ⅲ题型举例
一、填空题
1.成就测验从反应方式上,可分为实作测验和 。
2.世界上第一个智力测验是 。
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