一、OA是什么意思？

OA代表Office Automation（英文正式名称为Office Automation）。

简单地说，OA是现代办公与计算机技术相结合的一种新型办公方式。在传统办公室使用各种新技术、新机器、新设备进行办公的人们，都属于OA领域。 OA是为了帮助组织更高效地实现目标而发明的应用系统。自从现代文明开始以来，随着计算机技术的发展和商业组织的发展，产生了现在的OA系统软件。

如果你还不明白这句话，我再举个例子。这样你就会明白

过去，OA仅指办公自动化，但办公自动化一词具有更广泛的含义。其实OA可以简单的理解为一个公司内的所有部门、分支机构、分公司共同协作完成某件事。大多数企业在信息化之前，都是通过QQ、MSN等远程通讯工具来完成某些需要协作的任务。但上述工具并不能让企业领导掌控整个事件流程，而且由于不擅长原理，很容易造成一定程度的泄密。 OA的作用是实现部门、分支机构、分支机构之间的完美协调，让领导审核、批准和控制工作流程，避免工作失败。

二、OA的前世今生

(1) 第一阶段：基于文件的OA（20世纪80年代）

国内对OA的最早认识只能追溯到20世纪80年代。 1985年，在全国召开了首届办公自动化（OA）规划会议。当时电脑还很少见，早期的办公自动化其实是从WPS、MS OFFICE等独立的办公应用软件开始的。当时，很多人把OA称为“无纸化办公”。这个阶段主要关注个人的工作行为，主要提供文档数字化等服务，所以这个阶段可以称为“基于文档的OA”。

这个时代仍处于起步阶段，具有独特性和主导性。一个典型的突破性产品是IBM 的Lotus Domino，它于1989 年发布，以其电子邮件、协作、非结构化文档处理和安全机制而闻名。该产品采用的Domino技术自发布十多年来一直被誉为办公自动化软件的正统平台，当时的市场占有率接近90%。

优点：系统稳定性好、基础架构扎实、安全性高是主要客户群体。

缺点：系统开放性较差，难以与其他管理系统进行数据集成。该技术复杂，需要专门的工程师实施、维护和二次开发，实施和维护成本较高。

(2) 第二阶段：程序化OA（2000-2005年）

第二阶段（发展阶段），英雄荟萃，百花齐放。市场是客观的，随着Java技术的进步和用户认识到软件开放性、可扩展性和兼容性的重要性，Java正在迅速成为企业级管理软件开发的最重要的工具。日本不少企业已经开始实施Java OA系统，多种联动办公系统产品百花齐放，等待市场和用户选择。

现阶段，从最初以个人办公文档、档案管理为主的文档型OA，向以目前主流工作流程为中心实现公文流转和流程的流程型OA正在不断演变。审批、公文管理、系统管理、会议管理、车辆管理、新闻发布等多项实用功能。

这一时期，OA市场认真起飞，开始出现一批专门从事OA软件的公司。这也反映了当时市场的旺盛需求，OA系统作为信息化建设不可或缺的基础系统就成了。另一方面，这也反映出当时市场尚未成熟，能够专注于OA系统的厂商很少。我们不断升级产品，并高度重视售后服务。

（3）第三阶段：知识库OA（2005-2010）

随着OA系统的应用逐渐深入，企业员工每天上班第一件事就是登录OA系统，接收邮件，阅读最新的公司新闻，处理工作。今天你必须做的事。 OA已经成为企业日常运营的基础平台，企业已经离不开它。

然而，新的挑战出现了。如何利用这个平台帮助员工快速获取不同场景下的不同知识？如何将其迁移到OA？这样的客户需求的出现，为OA的发展创造了新的氛围。我们通常将组织内部信息和资源整合的OA系统称为以“知识管理”为理念、以“协作”为工作方法、以“门户”为技术开发的OA系统。马苏的意思。

随着信息技术和用户选择的发展，上面提到的上一代冠军（Lotus Domino）因技术复杂、实施成本高等弊端而逐渐退出市场，而新兴的大公司则瓜分了国内市场，塑造了今天的情况。

（4）第四阶段：平台OA（2010年至今）

当今最先进的OA协作办公系统真正实现了企业级平台化应用。它与企业的业务管理系统并行，虽然不涉及具体的业务流程管理，但确实具有一些高级的管理能力。因为它面向企业的全局和战略，实现信息处理与企业管理的一体化。尤其是近两年兴起的OA系统“低代码”建设，使得企业可以利用低代码平台轻松快速地配置OA系统，并随时适应OA功能的变化。在构建过程中，用户无需花费太多时间编写代码。这可以通过可视化图形组件轻松完成。 OA系统的灵活性、可操作性、可变更性大大提高。

三、OA有哪些核心功能？

市场上常见OA软件的核心功能包括流程审批、协作、文档管理（国企和政府机构）、通讯工具、文档管理、信息中心、计划管理、项目管理，包括任务管理。会议管理、利益相关者、系统集成、门户定制、地址簿、工作笔记、调查以及常用工具（计算器、万年历等）。

OA平台在其细分下，还具有基于框架+应用组件+功能定制平台的架构模式，主要由信息门户、协作、工作流、表单中心、文档分发、公共等子系统组成。信息、论坛管理、问卷调查、计划管理、会议管理、任务管理、关联项目、关联方、文档管理、外部邮件、在线审阅、车辆管理、物品管理、设备管理、共享工具、处理中心、在线消息、监控系统、短信平台、常用工具、人力资源管理、功能定制平台、集成平台、系统管理等约万个功能点。

到现在为止，OA软件的功能越来越多，但并不一定越多越好；你想用的功能你都没有，还有很多你不想用的功能。这是对资源的巨大浪费，并且需要时间来寻找功能，这就是许多公司更喜欢定制软件的原因。灵活的定制让您只需开发自己的常用功能即可最大限度地提高效率。

当今市场上的低代码构建OA 系统可以满足许多公司的定制需求。那么什么是低代码呢？而且，低代码是基于图形化拖拽、参数化配置等更高效的方式来完善快速构建、数据编排、互联生态、以及使能的一套数字化技术工具平台。终端服务等等。只需很少的代码或无需代码即可在数字化转型中创新场景应用。这是数字化转型过程中降本增效趋势的产物，可以缓解甚至化解巨大的市场需求与传统开发生产力带来的供需矛盾。

在简单介绍什么是低代码的基础上，我们将添加程序员、开发人员、编程人员、IT人员、业务人员等使用和共享的有价值的低代码平台：民族企业领导者A智信信息级低代码。 -代码平台，也是一个新的数字平台。可私有部署，简单易维护，也提供公有云版本。

四、低代码OA是什么？

智信低代码OA系统是一个以灵活理念构建的企业OA系统，不同于现有框架OA系统，实现员工管理、部门管理、绩效管理、考勤管理。除了资产管理、费用管理、审批管理和报表管理之外，用户还可以利用强大的模块化设计来调整现有的功能，并支持穿插在不同模块中的数据的可视化概览。自定义审批链和自动化，可以对任何数据进行预警提醒并发送给相应的责任方，全面提高员工自我管理和企业管理的效率。

地址：www.informat.cn/oa

五、低代码OA能做什么？（以下为模板展示）

1.员工管理：

用于录入所有员工信息，可与部门、职位关联。支持输入员工照片和评价信息。

2、员工分析：

通过根据员工表中的信息生成分析图标，您可以将各种员工信息汇总成可视化报表，提高人力资源管理的效率。

3、考勤分析：

根据考勤信息实时分析考勤状态，生成考勤汇总报告。

4、资产清单：

输入公司的资产信息和员工信息后，系统会自动记录资产流转信息和使用寿命，并生成数据汇总。

5、资产分析：

企业资产数据分析可以统计资产在各部门的分布情况、跨资产的折旧信息、资产类型的百分比以及各状态资产的汇总情况。

6.退款申请：

用于输入和归档退款信息。

7. 兑换统计：

用于汇总各部门的兑换和审批数量，并可显示各兑换类型的百分比以及每月的兑换总额。

八、转让批准：

实现各类员工申请的审批流程及档案统计。

9. 分配权限：

为了隔离敏感信息，您可以将不同模块的权限授予不同的成员。

10、其他特点：

系统还支持企业自定义各类数据表格，对各类表格进行汇总统计，并通过定制审批流程和自动化，为企业生成个性化报表。

合理、有效地使用OA办公系统，不仅可以有序地开展工作，还可以最大限度地实现您的业务目标。我们推荐使用智信信息。智信信息拥有100多个应用系统模板，涵盖OA、ERP、CRM、MES、项目、HR、企业服务、个人、组织等多个应用场景。可免费使用现成的模板，一键安装。同时，它提供了可视化组件（附件、日期、文本、单选和多选、功能、数据关联、团队成员协作、级联选择、数据仪表板、视图、自动化）和功能来支持用户。构建新的OA系统和特定的OA的新OA能力已成为企业开启新时代和数字化转型的重要引擎。

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