来源：【重庆日报网】
如何立足生态优势、抢抓发展机遇，打造特色生态产业集群，吸引更多绿色智造技能人才到三峡库区创新创业?5月13日，重庆首届三峡人才节三峡库区人才交流大会在万州举行，与会专家围绕重庆三峡库区绿色发展与人才队伍建设进行了研讨。
三峡库区人才交流大会现场。见*记者余雨芳摄
近年来，万州围绕努力打造全市一流、区域领先的重要人才荟萃地，聚焦“引才”，开展了“百名博士荟万州、千名硕士进万州、万名英才兴万州”人才招引活动，聚力开展人才成长培养、引进集聚、作用发挥、服务保障“四大行动”，推出系列人才政策，引进急需紧缺人才1523人，累计选派专技人才213名交流学*，促成36个校(院)地企合作项目，促进人才链、产业链、创新链融合发展。
截至目前，全区研发人员有3744人，区级学术技术带头人110人、“平湖英才”计划212人，建成院士专家工作站2个，国家级博士后科研工作站3个、市级博士后科研工作站7个，拥有在万高校7所，组建创新团队77个，建成市级以上科技创新基地53个，万人有效发明专利拥有量3.68件，拥有国家高新技术企业102家。
交流大会上，与会专家分别以《双碳背景下空气质量调控技术发展与展望》《双碳战略背景下的学科建设和优化》《深盆地—大库区环境跨介质协同治理及人才队伍建设思考》《三峡库区VOCs控制与绿色可持续发展》《绿色低碳人才队伍建设的思考与实践》《林业生态产品价值实现的路径探索与科技支撑》等为题进行主题演讲，并回答现场提问。
“人才是第一资源，万州举办三峡人才节，搭建人才交流平台，抓住了发展的‘牛鼻子’。”欧洲科学院院士、三峡人工智能学院名誉院长王钧称，万州是一座美丽的城市，历史悠久、文化厚重，山清水秀、活力迸发。他表示，要进一步发挥自己的学术和社会影响力，大力推介三峡、推介万州、推介重庆三峡学院，精准招引顶尖创新人才和青年拔尖人才来万州工作，为重庆三峡库区的高质量发展贡献自己的力量。
万州区相关负责人表示，接下来将对各位专家提出的意见建议逐条逐项梳理、分析、研究，充分吸纳借鉴，将其转化为推动三峡库区经济社会高质量发展的具体举措，全面提升库区生态优先绿色发展质效。
来自开州、梁平、云阳等渝东北三峡库区城镇群的11个区县相关部门负责人参加了交流会。
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