招聘计划
招聘岗位黑龙江省分公司招聘岗位主要包括销售管理类、法律、客户服务类、财务管理类与综合行政类和业务管理类等，涵盖市、县公司，合计招聘计划144人。
具体招聘信息请登录公司官网招聘系统查询。
【资格条件】
1.思想品德端正、较好的仪表气质、身体健康;
2.具有良好的工作态度、团队精神、奉献精神和成就动机，认同公司的价值理念和企业文化;
3.符合岗位要求的教育背景、专业能力等条件;
4.符合亲属回避政策。
【学历要求】
(1)地市公司本部岗位要求全日制本科及以上学历;
(2)县支公司岗位要求全日制大专及以上学历。
(3)对于国外高校毕业生，须获得教育部学历认证。
(4)对于偏远地区学历要求可以相应放宽。
【年龄要求】
原则上应在35周岁及以下，有2年以上社会工作经验;有相关工作经验者优先。
【薪酬福利待遇】
录用人员将与公司签订正式劳动合同。公司提供具有竞争力的薪酬福利待遇，包括基本工资、绩效工资、职工福利。其中，职工福利主要包括五险一金、企业年金、补充商业保险、取暖费和带薪年休假等。
三、招聘程序
本次招聘采用网上报名的方式，登陆中国人寿集团招聘官方网站(https://www.chinalife.com.cn/chinalife/zhaopin/)
简历在线投递截止时间为2020年6月30日。
特别说明：投递报名为唯一的报名方式，公司不接收任何形式的来信、来电、来函、来访等其他应聘方式。
【招聘流程】
1.简历投递
2.笔试
接到笔试通知的考生须参加中国人寿保险公司统一组织的在线笔试考试及其他匹配度测试。
3.面试
笔试通过的考生须参加中国人寿保险公司统一组织的在线面试。
4.体检
面试通过的考生须参加各地市公司统一组织的集中体检。
5.背景调查
体检通过的考生需接受公司的背景调查。
6.签约
四、注意事项
1.应聘者提供的所有资料必须真实、有效和准确。一旦发现应聘者提供虚假资料，公司有权取消其应聘资格。
2.应聘人员必须保持电子邮箱和手机的畅通，我们会通过邮件、短信或电话方式将笔试、面试及录用信息通知应聘者本人。
3.对于在各招聘流程中落选人员，公司不再进行单独通知，敬请谅解。
在简历初筛后，公司将对符合要求的报名者进行笔试、面试，笔试、面试日期将通过短信平台另行通知。
好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。
