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公开招聘工作人员公告
为深入实施松原“135 英才计划”，进一步加大桑梓人才“回归计划”回引力度，更好地促进全市经济社会发展，组织部、市人社局联合开展了“才汇桑梓•筑梦松原”全市促引才就业“集中招聘季”活动，活动期间我们会持续为大家带来松原最新的招聘信息。今天为大家发布2020年长岭县桑梓人才“回归计划”暨教育、卫生系统事业单位公开招聘工作人员公告，本次公开招聘共涉及教育系统所属事业单位30家，计划招聘教师78名；卫生系统所属事业单位17家，计划招聘医护人员23名。
根据《事业单位人事管理条例》、《关于进一步放活事业单位人才交流的意见（试行）》（吉人社联字〔2016〕45号）和《关于积极促进高校毕业生就业全面做好2020年全省事业单位公开招聘工作的通知》（吉人社联〔2020〕13号）文件精神，为推进我市桑梓人才“回归计划”顺利实施，经长岭县委、县研究决定，面向社会公开招聘教育、卫生系统事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下：
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一、招聘计划
本次公开招聘共涉及教育系统所属事业单位30家，计划招聘教师78名；卫生系统所属事业单位16家，计划招聘医护人员23名。具体招聘岗位及其资格条件详见附件1。
二、报名资格条件
（一）基本条件
1.具有中华国籍；
2.遵守中华宪法和法律；
3.遵守纪律，品行端正；
4.具备适应岗位要求的身体条件；
5.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（1984年7月22日—2002年7月22日期间出生）。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。年龄计算时间点均以2020年7月22日为准（以本人出生日期为准）；
（二）岗位条件
符合岗位所需要的学历、专业、户籍等其它条件详见附件1。
按照《关于应对新冠肺炎影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔2020〕24号）文件要求，符合招聘岗位具体资格条件的2020年应届毕业生，截止报名时，未取得毕业证，可先行报名及考试，但须在聘用之前取得，聘用之前未取得的依法取消聘用资格。根据“先上岗、再考证”阶段性措施要求，暂未取得教师资格证书、护士资格证书的2020届毕业生及2018、2019届尚未落实工作单位的高校毕业生以及已取得《中小学教师资格考试合格证明》（在有效期内）待认定教师资格的人员、符合《护士资格证书》《教师资格证书》考试报名条件要求的人员，可先报名再考证，但须提交《“先上岗、后考证”考生个人承诺书》（附件６）。先上岗的高校毕业生在试用期内未取得相应职业资格的，应当依法解除聘用合同。其他人员须具有相应的教师资格证书、护士资格证书。
（三）具备招聘岗位要求的其他资格条件
1.长岭籍生源是指长岭县常住户口，落籍时间截止到2020年7月22日（含7月22日）前或高考时户籍在长岭县，现户籍仍保留在原毕业学校。
2.定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。
（四）有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法尚未做出结论的人员；
2.被辞退未满五年的国家机关、事业单位人员；
3.在读的非2020年应届毕业生（2021年1月1日以后取得毕业证的考生不视为2020年毕业生)；
4.现役；
5.“三支一扶”“大学生村官”“特岗教师”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员；
6. 未取得所在机关及事业单位主管部门同意的在编在岗人员；
7.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员；
8.按照法律规定不得聘用的其他情形的人员。
（五）回避情形
应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得报考该单位组织人事、纪检监察、审计、财务或者与单位负责人有直接上下级关系的岗位。
三、招聘程序
本次公开招聘报名、资格审查、缴费确认和下载打印《准考证》等工作均通过网络方式进行。
(一）网上报名
时间：2020年7月29日08:30—8月2日15:00。
具备资格条件的考生登录（http://www.jlrcks.com.cn/请使用谷歌浏览器登录），选择相应报考单位、报考岗位进行报名。考生网上填写信息后，上传近6个月内的正面免冠证件数码彩色照片（上传照片前，请将照片处理成宽140×高170像素，jpg格式，不大于100k，以保证格式的正确）。每名考生只允许报考一个岗位，资格审查通过后不能再改报其他岗位。考生错报姓名、号、报考单位、报考岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。
（二）网上资格审查
时间：2020年7月29日08:30—8月2日17:00。
由长岭县人力资源和社会保障局负责对考生填报的资格条件进行审查，考生须及时登录：http://www.jlrcks.com.cn/，查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，审查截止前可改报符合资格条件的其它岗位。审查截止时间为8月2日17:00，未改报、虽然改报但仍未通过审查、因时间原因不能完成审查的，均视为考生自动放弃报名资格或资格审查不合格，不再进行报名受理。通过资格审查的考生，务必及时网上缴费，在规定的时间内完成全部报名手续。
（三）网上缴费
时间：2020年7月29日08:30—8月3日12:00。
考生通过资格审查后，请登录报名系统（http://www.jlrcks.com.cn/)进行网上缴费。考生未在规定时间内完成网上缴费，视为自动放弃报名。网上缴费后概不退费，考试所收费用用于各项考试支出。网上缴费成功后，必须打印报名表，完成全部报名手续。
收费标准：参照省直事业单位公开招聘及公务员招录收费标准，我县收费标准为：教育基础知识、卫生基础知识85元/人，其中报名费25元/人，考务费60元/人；通用知识60元/人，其中报名费25元/人，考务费35元/人。
（四）网上打印准考证
因受影响，笔试及下载打印准考证时间另行通知，请考生随时关注松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）。
考生登录报名系统（http://www.jlrcks.com.cn/)，用A4纸自行下载打印，考试时间地点详见准考证。
（五）注意事项
1.考生只能用第二代报名，报名与考试使用的必须一致，对使用第一代报名或考试的视为无效。
2.考生应对提交的信息和材料的真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的，一经查实，取消考试资格或聘用资格，情节严重的通报所在单位、学校，5年内不得报考全县事业单位招聘考试。在资格审查过程中，审查员对报考人员报名信息真实性有异议的，可以要求报考人员传真发送学历、学位等相关资格证明材料复印件，报考人员应及时提供，否则审查员有权不予通过资格审查。资格审查贯穿招聘工作全过程。
3.考生报名时所填写的专业名称必须与上的准确名称完全一致。
4.请考生务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。如因考生联系电话不畅通所造成的所有后果由考生自负。
5.在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生报名通过审核后，需递交入伍及退役相关材料进行资格审核。具体时间为8月3日,递交材料地点：长岭县人力资源和社会保障局事业单位人事管理科（长岭县岭城西路西500米处）。逾期不送达的视为考生自动放弃此优惠政策。审核结束后，将对符合加分条件的人员名单进行为期3天的公示，公示网站为松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）。
6.报考此次公开招聘岗位的考生不允许再报考《2020年长岭县桑梓人才“回归计划”暨教育、卫生系统事业单位专项招聘工作人员公告》内的其他岗位。
四、招聘考试
此次公开招聘考试采取笔试、面试相结合方式进行，由长岭县人力资源和社会保障局组织实施。
（一）笔试
1.笔试成绩实行百分制，卷面分值为100分，笔试成绩不设及格分数线。笔试试卷全部采用客观题形式，采用机读标准化答题卡，考生统一使用2B铅笔涂卡作答，读卡机阅卷（考生自备考试用品）。
2.笔试考试时间以准考证为准，初步定在8月中下旬。
3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
4.《教育基础知识》考试内容复*范围请参见《2020年长岭县桑梓人才“回归计划”暨教育、卫生系统事业单位公开招聘工作人员<教育基础知识>（附件2）、<医学基础知识>（附件3）、<通用知识>考试大纲》（附件4）。
5.招聘考试分为笔试和面试两部分，笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分，招聘岗位计划数1：3的比例依次确定面试人选（实际人数达不到1：3比例的，按实际人数确定；笔试成绩在1：3比例范围内，有多人成绩相同的，一并进入面试）。
6.根据《关于促进新时代退役就业创业工作的实施意见》（吉退役发〔2019〕30号）文件精神，对凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生，享受笔试初始成绩（百分制）加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。
（二）资格条件复审
1.进入面试人员资格条件复审时间、地点及相关事宜请考生关注松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/），不再另行通知。
2.经资格条件复审，不符合招聘岗位条件的，取消面试资格，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
（三）面试
1.此次面试采取结构化或试讲的方式进行。
2.面试成绩满分为100分，及格分数线为60分，保留小数点后两位。
3.具体面试时间、地点将在松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）进行公告。
4.面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分折算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩分别占考试总成绩的50%，总成绩满分为100份，及格线为60分。折算后总成绩未达到及格线者不予录取。
（四）成绩查询
请考生及时查询成绩，未及时查询成绩的考生后果自负。成绩在松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）公布。
五、体检与考察
面试结束后，在考试总成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1：1的比例确定参加体检人选。如考生考试总成绩相同的，按国家和我省有关规定符合优先聘用条件的优先聘用（如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上者优先）；没有符合优先聘用条件的，以面试成绩高者优先（面试成绩仍相同的，采取面试加试的方式确定人选）。体检工作长岭县人力资源和社会保障局具体组织，在指定的医院进行。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》，并结合事业单位实际用人需求情况确定。
体检合格的，由长岭县人力资源和社会保障局根据《事业单位公开招聘考察工作规范（试行）》规定进行考察。
六、公示
经考察合格的，确定为拟聘用人选，在松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）公示，公示期为7个工作日。
七、递补
在面试结束后，公示期前，对体检或考察不合格的，取消其拟聘人选资格，从报考同一职位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补，如因自动放弃等其他原因不再依次进行递补；公示期间，自动放弃的，取消拟聘人选资格，不再进行递补。公示期过后，无论何种原因取消聘用资格的，均不再进行递补。
八、聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。在办理聘用手续前，自动放弃的，取消拟聘用人员资格。
2020年毕业的高校毕业生、2018年和2019年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生按相关政策规定，如果在被聘用之后的一年试用期内无法取得与本岗位相对应的教师资格证书，则依据有关规定解除聘用合同。
九、信息发布及政策咨询
松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）为本次招聘工作相关信息的发布网站。请考生及时关注相关信息，我局不再另行通知。
（一）政策咨询电话
长岭人力资源和社会保障局事业单位人事管理科
电话：0438—7232112
（二）仲裁及监督举报电话
长岭县人力资源和社会保障局事业单位人事管理科
电话：0438—7232112
详见《2020年长岭县桑梓人才“回归计划”暨教育、卫生系统事业单位公开招聘工作人员岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
公告如有未尽事宜，请关注补充公告。
长岭县人力资源和社会保障局
2020年7月22日
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2020年长岭县桑梓人才“回归计划”暨教育、
卫生系统事业单位专项招聘
事业单位工作人员公告
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一、招聘计划
本次专项招聘共涉及教育系统所属事业单位50家，计划招聘教师142名；卫生系统所属事业单位17家，计划招聘工作人员38名。具体招聘岗位及其资格条件详见附件1。
二、报名资格条件
（一）基本条件
1．具有中华国籍；
2．遵守中华宪法和法律；
3．遵守纪律，品行端正；
4．具备适应岗位要求的身体条件；
5．年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（1984年7月22日—2002年7月22日期间出生）。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。年龄计算时间点均以2020年7月22日为准（以本人出生日期为准）；
6. 2020年应届毕业生、2018年和2019年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生是指：国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
（二）岗位条件
符合岗位所需要的学历、专业、户籍等其它条件详见附件1。
按照《关于应对新冠肺炎影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔2020〕24号）文件要求，符合招聘岗位具体资格条件的2020年应届毕业生，截止报名时，未取得毕业证，可先行报名及考试，但须在聘用之前取得，聘用之前未取得的依法取消聘用资格。招聘岗位条件中标明“仅限2020年应届毕业生和择业期内尚未落实工作单位的2018、2019年高校毕业生”的岗位，其他人员不能报考。报考人员须填报《应届毕业生和择业期内尚未落实工作单位的高校毕业生承诺书》（附件5）。具有相应的教师资格证书和护士资格证书。根据“先上岗、再考证”阶段性措施要求，暂未取得教师资格证书、护士资格证书的2020届毕业生及2018、2019届尚未落实工作单位的高校毕业生以及已取得《中小学教师资格考试合格证明》（在有效期内）待认定教师资格的人员、符合《护士资格证书》、《教师资格证书》考试报名条件要求的人员，可先报名再考证，但须提交《“先上岗、后考证”考生个人承诺书》（附件6）。先上岗的高校毕业生在试用期内未取得相应职业资格的，应当依法解除聘用合同。其他人员须具有相应的教师资格证书、护士资格证书。
（三）具备招聘岗位要求的其他资格条件
1.长岭籍生源是指长岭县常住户口，落籍时间截止到2020年7月22日（含7月22日）前或高考时户籍在长岭县，现户籍仍保留在原毕业学校。
2.定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。
（四）有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法尚未做出结论的人员；
2.被辞退未满五年的国家机关、事业单位人员；
3.在读的非2020年应届毕业生（2021年1月1日以后取得毕业证的考生不视为2020年毕业生)；
4.现役；
5.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员；
6.按照法律规定不得聘用的其他情形的人员。
（五）回避情形
应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得报考该单位组织人事、纪检监察、审计、财务或者与单位负责人有直接上下级关系的岗位。
三、招聘程序
本次专项招聘报名、资格审查、缴费确认和下载打印《准考证》等工作均通过网络方式进行。
（一）网上报名
时间：2020年7月29日08:30—8月2日15:00。
具备资格条件的考生登录报名网址：（http://www.jlrcks.com.cn/请使用谷歌浏览器登录），选择相应报考单位、报考岗位进行报名。考生网上填写信息后，上传近6个月内的正面免冠证件数码彩色照片（上传照片前，请将照片处理成宽140×高170像素，jpg格式，不大于100k，以保证格式的正确）。每名考生只允许报考一个岗位，资格审查通过后不能再改报其他岗位。考生错报姓名、号、报考单位、报考岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。
（二）网上资格审查
时间：2020年7月29日08:30—8月2日17:00。
由长岭县人力资源和社会保障局负责对考生填报的资格条件进行审查，考生须及时登录报名网址：http://www.jlrcks.com.cn/，查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，审查截止前可改报符合资格条件的其它岗位。审查截止时间为8月2日17:00，未改报、虽然改报但仍未通过审查、因时间原因不能完成审查的，均视为考生自动放弃报名资格或资格审查不合格，不再进行报名受理。通过资格审查的考生，务必及时网上缴费，在规定的时间内完成全部报名手续。
（三）网上缴费
时间：2020年7月29日08:30—8月3日12:00。
考生通过资格审查后，请登录报名系统网址：http://www.jlrcks.com.cn/进行网上缴费。考生未在规定时间内完成网上缴费，视为自动放弃报名。网上缴费后概不退费，考试所收费用用于各项考试支出。网上缴费成功后，必须打印报名表，完成全部报名手续。
收费标准：参照省直事业单位公开招聘及公务员招录收费标准，我县收费标准为：教育、卫生基础知识85元/人，其中报名费25元/人，考务费60元/人；通用知识60元/人，其中报名费25元/人，考务费35元/人。
（四）网上打印准考证
因受影响，笔试及下载打印准考证时间另行通知，请考生随时关注松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）。
考生登录报名系统（http://www.jlrcks.com.cn/)，用A4纸自行下载打印，考试时间地点详见准考证。
（五）注意事项
1.考生只能用第二代报名，报名与考试使用的必须一致，对使用第一代报名或考试的视为无效。
2.考生应对提交的信息和材料的真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的，一经查实，取消考试资格或聘用资格，情节严重的通报所在单位、学校，5年内不得报考我县事业单位招聘考试。在资格审查过程中，审查员对报考人员报名信息真实性有异议的，可以要求报考人员传真发送学历、学位等相关资格证明材料复印件，报考人员应及时提供，否则审查员有权不予通过资格审查。资格审查贯穿招聘工作全过程。
3.考生报名时所填写的专业名称必须与上的准确名称完全一致。
4.请考生务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。如因考生联系电话不畅通所造成的所有后果由考生自负。
5.在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生报名通过审核后，需递交入伍及退役相关材料进行资格审核。具体时间为8月3日，递交材料地点：长岭县人力资源和社会保障局事业单位人事管理科（长岭县岭城西路西500米处）。逾期不送达的视为考生自动放弃此优惠政策。审核结束后，将对符合加分条件的人员名单进行为期3天的公示，公示网站为松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）。
6.报考此次专项招聘岗位的考生不允许再报考《2020年长岭县桑梓人才“回归计划”暨教育、卫生系统事业单位公开招聘事业单位工作人员公告》内的其他岗位。
四、招聘考试
此次专项招聘考试采取笔试、面试相结合方式进行，由长岭县人力资源和社会保障局组织实施。
（一）笔试
1.笔试成绩实行百分制，卷面分值为100分，笔试成绩不设及格分数线。笔试试卷全部采用客观题形式，采用机读标准化答题卡，考生统一使用2B铅笔涂卡作答，读卡机阅卷（考生自备考试用品）。
2.笔试考试时间以准考证为准，考试时间初步定在8月中下旬。
3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
4.《教育基础知识》、《卫生基础知识》、《通用知识》考试内容复*范围请参见《2020年长岭县桑梓人才“回归计划”暨教育、卫生系统事业单位专项招聘工作人员<教育基础知识>（附件2）、<卫生基础知识>（附件3）、<通用知识>（附件4）考试大纲》。
5.招聘考试分为笔试和面试两部分，笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分，招聘岗位计划数1：3的比例依次确定面试人选（实际人数达不到1：3比例的，按实际人数确定；笔试成绩在1：3比例范围内，有多人成绩相同的，一并进入面试）。
6.根据《关于促进新时代退役就业创业工作的实施意见》（吉退役发[2019]30号）文件精神，对凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生，享受笔试初始成绩（百分制）加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。
（二）资格条件复审
进入面试人员资格条件复审时间、地点及相关事宜请考生关注松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/），不再另行通知。
经资格条件复审，不符合招聘岗位条件的，取消面试资格，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
（三）面试
1.此次面试采取结构化或试讲的方式进行。
2.面试成绩满分为100分，及格分数线为60分。
3.具体面试时间、地点将在松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）进行公告。
4.面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分折算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩分别占考试总成绩的50%，总成绩满分为100分，保留小数点后两位，及格线为60分。折算后总成绩未达到及格线者不予录取。
（四）成绩查询
请考生及时查询成绩，未及时查询成绩的考生后果自负。成绩在松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）公布。
五、体检与考察
面试结束后，在考试总成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1：1的比例确定参加体检人选。如考生考试总成绩相同的，按国家和我省有关规定符合优先聘用条件的优先聘用（如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上者优先）；没有符合优先聘用条件的，以面试成绩高者优先（面试成绩仍相同的，采取面试加试的方式确定人选）。体检工作由长岭县人力资源和社会保障局具体组织，在指定的医院进行。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》，并结合事业单位实际用人需求情况确定。
体检合格的,由长岭县人力资源和社会保障局根据《事业单位公开招聘考察工作规范（试行）》规定进行考察。
六、公示
经考察合格的，确定为拟聘用人选，在松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）公示，公示期为7个工作日。
七、递补
在面试结束后，公示期前，对体检或考察不合格的，取消其拟聘用人选资格，从报考同一职位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补，如因自动放弃等其他原因不再依次进行递补；公示期间，自动放弃的，取消拟聘用人选资格，不再进行递补。公示期过后，无论何种原因取消聘用资格的，均不再进行递补。
八、聘用
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘用人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。在办理聘用手续前，自动放弃的，取消拟聘用人员资格。
被聘用人员按相关政策规定，如果在被聘用之后的一年试用期内无法取得与本岗位相对应的教师资格证书、护士资格证书，则依据有关规定解除聘用合同。
九、信息发布及政策咨询
松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）为本次招聘工作相关信息的发布网站。请考生及时关注相关信息，我局不再另行通知。
（一）政策咨询电话
长岭人力资源和社会保障局事业单位人事管理科
电话：0438—7232112
（二）仲裁及监督举报电话
长岭县人力资源和社会保障局事业单位人事管理科
电话：0438—7232112
详见《2020年长岭县桑梓人才“回归计划”暨教育、卫生系统事业单位专项招聘事业单位工作人员岗位及其资格条件一览表》（附件1）。
公告如有未尽事宜，请关注补充公告。
长岭县人力资源和社会保障局
2020年7月22日
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附件6：“先上岗、后考证”考生个人承诺书.doc
2020年前郭县事业单位
公开招聘高校毕业生带编入伍的公告
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一、招聘计划
本次计划公开招聘19名（不少于5名蒙古族）统招高校毕业生带编入伍，编制落在前郭县就业服务中心，不确定具体工作岗位，服役期满后按成绩确定聘用单位和工作岗位。具体资格条件详见附件1。
二、报名条件
（一）基本条件
1.具有中华国籍；
2.遵守中华宪法和法律；
3.遵守纪律，品德端正；
4.符合2020年应征入伍身体、考核条件。
5.年龄在18周岁至24周岁（1996年1月1日—2002年12月31日期间出生），以本人出生日期为准；
（二）岗位条件
1.户籍条件：具有前郭县户籍（2020年7月1日前落户）；
2.招聘对象：男性；
3.学历条件：统招本科及以上学历；
4.条件：按照部、原总参谋部、原总部《征兵考核工作规定》（政保〔2014〕5号）文件执行；
5.身体条件：按照《应征公民体格检查标准》（国征〔2015〕1号）文件执行。
（三）有下列情形人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法尚未做出结论的人员；
2.现役；
3.“三支一扶”“大学生村官” “特岗教师”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员；
4.未取得所在机关及事业单位主管部门同意的在编在岗人员；
5.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员；
6.按照法律规定不得入伍或聘用的其他情形的人员。
三、招聘程序
本次公开招聘采取征兵程序与招聘程序相结合的方式进行。
（一）征兵报名
时间：截止到2020年8月15日24时前
具备资格条件的高校毕业生登录国防部“全国征兵网”（www.gfbzb.gov.cn）进行兵役登记和应征报名。前郭县武装部对报名人员进行资格审查。
（二）征兵体检
时间：2020年8月16日后
前郭县征兵办负责协调相关单位对通过资格审查的人员进行体格检查。体检合格后进行考核。
（三）考核
前郭县人力资源和社会保障局及征兵办联合对体检合格的高校毕业生进行政审。基层武装部会同辖区派出所进行走访。政审时需提交的材料：本人二代、户口薄、毕业证、教育部学历电子注册备案表、报名登记表（附件2），所有证件均需原件及复印件1份，同底红色小二寸照片4张。
（四）招聘报名。
政审合格的拟定兵人员到前郭县人力资源和社会保障局（前郭县政务服务大厅人才交流中心窗口）进行带编入伍招聘考试报名。前郭县人力资源和社会保障局对报名人员进行资格审查。
（五）注意事项。
1.考生只能用第二代报名，报名与考试使用的必须一致，对使用第一代报名或考试的视为无效。
2.考生应对提交的信息材料和真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的，一经查实，取消考试资格或聘用资格，情节严重的通报所在学校，5年内不得报考全县事业单位招聘考试。在资格审查过程中，审查员对报考人员报名信息真实性有异议的，可以要求报考人员传真发送学历等相关资格证明材料复印件，报考人员应及时提供，否则审查员有权不予通过资格审查。资格审查贯穿此项工作全过程。
3.请考生务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。如因考生联系电话不畅通造成的所有后果由考生负责。
四、招聘考试
此次公开招聘只采取笔试的方式进行，由前郭县人力资源和社会保障局组织实施。
1.笔试成绩实行百分制，卷面分值为100分，笔试成绩不设及格分数线，保留小数点后两位。笔试试卷全部采用客观题形式，采用机读标准化答题卡，考生统一使用2B铅笔涂卡作答，读卡机阅卷（考生自备考试用品）。
2.笔试考试时间以准考证为准。
3.此次考试不指定考试辅导用书，不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
4.《通用知识》考试内容复*范围请参见《2020年前郭县公开招聘高校毕业生带编入伍〈通用知识〉考试大纲》（附件3）。
5.请考生及时查询成绩，成绩在前郭县网站公布，未及时查询成绩的考生后果自负。
6.根据招聘考试成绩由高到低按招聘岗位人数1:1的比例确定19名拟带编入伍人选。首先确定蒙古族考生成绩前5名为拟定人选，其余蒙古族考生继续按成绩参与其它民族考生排名。如蒙古族考生不足5人，则以其它民族考生按成绩递补。
五、役前教育训练
考试结束后成绩公示期间，前郭县征兵办组织拟带编入伍人选及其它体检、政审合格人员进行为期7天的役前教育训练，使其感受训练管理氛围，了解条令条例纪律要求，提高入伍适应能力，坚定入伍信念。
六、审定公示
完成役前教育训练，如19名拟定带编入伍人员，出现役前教育训练不合格、自动放弃等情况的，取消其入伍人选资格，空出的事业编制按招聘考试成绩从高到低依次递补。前郭县定兵会议审定拟带编入伍人员，结果在前郭县网站进行公示，公示期为5个工作日。未考取本次带编入伍的高校毕业生正常参军入伍，享受国家、省、市关于高校毕业生入伍优待优惠相关政策。
七、批准入伍并保留岗位
审定公示无异议后，根据个人意愿，优先选择服役兵种和方向，由前郭县征兵办为符合条件的考生办理入伍手续，考生与前郭县人力资源和社会保障局、退役事业局、征兵办、县委编办签订《2020年前郭县公开招聘高校毕业生带编入伍退役安置协议书》（附件4），保留事业编制2年。
八、退役安置
此次招聘带编入伍人员不确定具体工作岗位，编制落在前郭县就业服务中心，服役期满后按照个人总成绩确定聘用单位和工作岗位。个人总成绩分为两部分，招聘考试成绩占个人总成绩的50%，服役期满后，前郭县退役事务局、人力资源和社会保障局根据《符合安排工作条件退役士兵服役表现量化评分暂行办法》（退役部发〔2018〕56号）文件精神及实际情况进行综合评分，占总成绩50%。按总成绩从高到低选择岗位，总成绩相同的，服役表现分高者优先。选择岗位要坚持回避原则，不得选择与负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的单位，不得选择该单位组织人事、纪检监察、审计、财务或者与单位负责人有直接上下级关系的岗位。
招聘对象服役期满退役后1个月内，持《2020年前郭县公开招聘高校毕业生带编入伍退役安置协议书》到前郭县退役事务局报到，由退役事务局、人力资源和社会保障局对退役人员在期间服役表现情况进行综合评分，确定个人总成绩，选择工作岗位。在报到之日起3个月内办理落编上岗手续。
以下情形不在落编上岗范围：
1.未服满义务兵役的；
2.服役期间受到刑事处罚的；
3.服役期间转为士官的；
4.服役期间被选拔为军官的；
5.退役后未按期报到的；
6.因国家、省关于事业单位改革调整不可抗力因素导致相关岗位不再适合上岗并无法调剂的；
九、信息发布及政策咨询
前郭县网站为本次公开招聘工作相关信息的发布网站，请考生及时关注相关信息。
网址：（http://www.qianguo.gov.cn/ ）
政策咨询电话：
前郭县人力资源和社会保障局人才流动与职员管理科
电话0438-6826822
前郭县征兵办公室
电话：0438-6130854
公告如有未尽事宜，请关注补充公告。
前郭县人力资源和社会保障局
二○二○年七月二十九日
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2020年前郭县事业单位公开招聘高校毕业生带编入伍的公告
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附件2：2020年前郭县公开招聘高校毕业生带编入伍报名登记表.xls
2020年前郭县桑梓人才“回归计划”
暨教育系统事业单位公开招聘教师公告
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一、招聘计划
本次公开招聘共涉及全县教育系统9家事业单位，20个岗位，计划招聘工作人员24名。具体招聘工作人员岗位及其资格条件详见《2020年前郭县桑梓人才“回归计划”暨教育系统事业单位公开招聘教师岗位及条件一览表》（附件1）。
二、报名资格条件
（一）基本条件
1.具有中华国籍；
2.遵守中华宪法、法律、法规；
3.具有良好的品行；
4.具备适应岗位要求的身体条件；
5.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（1984年7月29日至2002年7月29日期间出生）。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。年龄计算时间点均以2020年7月29日为准（以本人出生日期为准）；
（二）岗位条件
符合岗位所需要的学历、专业、户籍等其他条件，详见附件1。
按照《关于应对新冠肺炎影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔2020〕24号）文件要求，本次公开招聘对2020年毕业生、2018年和2019年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生的教师资格证书不作为限制性条件，但须具备符合相应岗位教师资格考试报名条件要求，具体条件由前郭县教育局负责解释（咨询电话：0438-2128695）。
（三）具备招聘岗位要求的其他资格条件
1.本次报考的蒙古语学科教师岗位笔试和面试均用蒙古语言文字。
2.前郭籍生源是指前郭县常住户口，落籍时间截止到2020年7月29日（含7月29日）前或高考时户籍在前郭县，现户籍仍保留在原毕业学校。
3.定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。
（四）有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法尚未做出结论的人员；
2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员；
3.被辞退未满五年的国家机关、事业单位人员；
4.在读的非2020年毕业生（2021年1月1日后取得毕业证、学位证的考生不视为2020年毕业生。同时，全日制在读的非2020年毕业生不得用已取得的学历、学位报考）；
5.现役；
6.“三支一扶”“大学生村官”“特岗教师”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限的人员；
7.未取得所在机关及事业单位主管部门同意的在编在岗人员；
8.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
（五）回避情形
应聘人员与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其它亲属关系的，不得报考该单位组织人事、纪检监察、审计、财务或者与单位负责人员有直接上下级关系的岗位。
三、报名办法
本次公开招聘报名、资格审查、缴费确认和下载打印《准考证》等工作均通过网络方式进行。
（一）网上报名
时间：2020年8月10日08:30—8月12日15:00。
具备资格条件的考生登录（http://36.49.92.137:23107/bmxt/syqg 请使用谷歌浏览器登陆），选择相应报考单位、报考岗位进行报名。考生网上填写信息后，上传近6个月内的正面免冠证件数码彩色照片（上传照片前，请将照片处理成宽140×高170像素，jpg格式，图片大小20–200k，以保证格式的正确）。每名考生只允许报考一个岗位，资格审查通过后不能再改报其他岗位。考生错报姓名、号、报考单位、报考岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。
（二）网上资格审查
时间：2020年8月10日08:30—8月12日17:00。
由前郭县人力资源和社会保障局和前郭县教育局负责对考生填报的资格条件进行审查，考生须及时登录http://36.49.92.137:23107/bmxt/syqg，查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，审查截止前可改报符合资格条件的其它岗位。审查截止时间为8月12日17:00，未改报、虽然改报但仍未通过审查、因时间原因不能完成审查的，均视为考生自动放弃报名资格或资格审查不合格，不再进行报名受理。通过资格审查的考生，务必及时网上缴费，在规定的时间内完成全部报名手续。
（三）网上缴费
时间：2020年8月10日08:30—8月13日12:00。
考生通过资格审查后，请登录报名系统（http://36.49.92.137:23107/bmxt/syqg）进行网上缴费。考生未在规定时间内完成网上缴费，视为自动放弃报名。网上缴费后概不退费，考试所收费用用于各项考试支出。网上缴费成功后，必须打印报名表，完成全部报名手续。
收费标准：参照省直事业单位公开招聘及公务员招录收费标准，我县收费标准为：85元/人。
（四）网上打印准考证
因受影响，笔试及下载打印准考证时间另行通知，请考生随时关注松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）和前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）。
考生登录报名系统（http://36.49.92.137:23107/bmxt/syqg），用A4纸自行下载打印，考试时间地点详见准考证。
（五）开考比例
本次公开招聘岗位均不设开考比例。
（六）相关事项
1.考生只能用第二代报名，报名与考试使用的必须一致，对使用第一代报名或考试的视为无效。
2.考生应对提交的信息和材料的真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的，一经查实，取消考试资格或聘用资格，情节严重的通报所在单位、学校，5年内不得报考我县事业单位招聘考试。在资格审查过程中，审查员对报考人员报名信息真实性有异议的，可以要求报考人员传真发送学历、学位等相关资格证明材料复印件，报考人员应及时提供，否则审查员有权不予通过资格审查。资格审查贯穿招聘工作全过程。
3.考生报名时所填写的专业名称必须与上的准确名称完全一致。
4.请考生务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。如因考生联系电话不畅通所造成的所有后果由考生自负。
5.在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生报名通过审核后，需递交入伍及退役相关材料进行资格审核。具体时间为8月14日,递交材料地点：前郭县人力资源和社会保障局人才流动与职员管理科（前郭县呼格吉勒路77号）。逾期不送达的视为考生自动放弃此优惠政策。前郭县人社局会同县征兵办、县退役事务管理局对享受优惠政策考生进行联合审验。审核结束后，将对符合加分条件的人员名单进行为期3天的公示，公示网站为前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）和松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/），欢迎广大考生监督。
6.报考此次公开招聘岗位的考生不允许再报考《2020年前郭县桑梓人才“回归计划”暨教育系统事业单位专项招聘教师公告》内的其他岗位。
四、招聘考试
2020年前郭县事业单位公开招聘工作人员考试采取笔试、面试相结合方式进行，由前郭县人力资源和社会保障局和前郭县教育局统一组织实施。
（一）笔试
笔试考试时间以准考证时间为准。
笔试成绩实行百分制，卷面分值为100分，笔试成绩不设及格分数线，保留小数点后两位。笔试试卷全部采用客观题形式，采用机读标准化答题卡，考生统一使用2B铅笔涂卡作答，读卡机阅卷（考生自备考试用品）。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
本次考试分岗位科目命题，科目内容请参见《2020年前郭县桑梓人才“回归计划”暨教育系统事业单位公开招聘教师岗位及条件一览表》（附件1）。其中，《教育基础知识》考试内容复*范围请参见《2020年前郭县桑梓人才“回归计划”暨教育系统事业单位公开招聘教师<教育基础知识>考试大纲》（附件4）。
招聘考试分为笔试和面试两部分，笔试结束后，从考生中按笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数1：3的比例依次确定面试人选（实际人数达不到1：3比例的，按实际人数确定；笔试成绩在1：3比例范围内，有多人成绩相同的，一并进入面试）。
根据《关于促进新时代退役就业创业工作的实施意见》（吉退役发〔2019〕30号）文件精神，对凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生，享受笔试初始成绩（百分制）加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。
（二）资格复审
进入面试人员资格条件复审时间、地点及相关事宜请考生关注前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）和松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/），不再另行通知。
经资格条件复审，不符合招聘岗位条件的，取消面试资格，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
（三）面试
面试采用试讲的方式进行。
面试实行百分制，当场打分，满分100分，及格线为60分，保留小数点后两位。
具体面试时间、地点将在松原市人力资源和社会保障局网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）和前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）进行公告。
（四）考试成绩汇总
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分折算考试总成绩，满分为100分。笔试成绩、面试成绩分别占考试总成绩的50%。考试总成绩及格线为60分。折算后总成绩未达到及格线者不予录取。
（五）成绩查询
请考生及时查询成绩，未及时查询成绩的考生后果自负。成绩在松原市人力资源和社会保障局网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）和前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）公布。
五、体检与考察
面试结束后，在考试成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定参加体检人选。如考生考试成绩相同的，按国家和我省有关规定符合优先聘用条件的优先聘用（如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上者优先等）；没有符合优先聘用条件的，以面试成绩高者优先（面试成绩仍相同的，采取面试加试的方式确定体检人选）。体检工作由前郭县人力资源和社会保障局具体组织，在指定的医院统一组织进行，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》，并结合事业单位实际用人需求情况确定。
体检合格的考生，由前郭县人力资源和社会保障局会同前郭县教育局对其思想、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况,根据《事业单位公开招聘考察工作规范（试行）》规定进行考察，并对其报考资格条件进行复查。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并在考试成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分依次递补。考生在体检、考察过程中弄虚作假，隐瞒重要病史或违法违纪情况等导致体检、考察结果不实的，取消聘用资格。
六、公示
经考察合格的人员确定为拟聘用人选，在松原市人力资源和社会保障局网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）和前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）进行公示，公示期为7天。
七、递补
在面试结束后，公示期前，对体检或考察不合格的，取消其拟聘用人选资格，从报考同一职位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补，如因自动放弃等其他原因不再依次进行递补；公示期间，自动放弃的，取消拟聘用人选资格，不再进行递补。公示期过后，无论何种原因取消聘用资格的，均不再进行递补。
八、聘用
对公示反映有严重问题并查有实据不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格，并从报考同一岗位考试成绩在及格线（或聘用控制分数线）以上人员中从高分到低分依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关聘用手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。在办理聘用手续前自动放弃的人员，取消其拟聘人选资格，不再进行递补。
2020年毕业的高校毕业生、2018年和2019年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生，按相关政策规定，如果在被聘用之后的一年试用期内无法取得与本岗位相对应的教师资格证书，则依据有关规定解除聘用合同。
九、注意事项
凡考生未在规定时间内参加笔试、资格条件复审、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘资格条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格，问题严重的要追究责任。对于公开招聘过程中应聘人员违纪违规行为的认定与处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
十、信息发布及政策咨询
松原市人力资源和社会保障局网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）、前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）为本次招聘公告的发布网站，请考生及时关注相关信息。
（一）政策咨询电话
详见《2020年前郭县桑梓人才“回归计划”暨教育系统事业单位公开招聘教师岗位及条件一览表》（附件1）
（二）监督举报电话
前郭县人力资源和社会保障局人才流动与职员管理科
电话：0438—6826822
公告如有未尽事宜，请关注补充公告。
前郭县人力资源和社会保障局
2020年7月29日
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附件3：单位同意报考证明.doc
附件4：教育知识大纲.doc
2020年前郭县桑梓人才“回归计划”
暨教育系统事业单位专项招聘教师公告
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一、招聘计划
本次专项招聘共涉及全县教育系统9家事业单位，27个岗位，计划招聘工作人员53名。具体招聘工作人员岗位及其资格条件详见《2020年前郭县桑梓人才“回归计划”暨教育系统事业单位专项招聘教师岗位及条件一览表》（附件1）。
二、报名资格条件
（一）基本条件
1.具有中华国籍；
2.遵守中华宪法、法律、法规；
3.具有良好的品行；
4.具备适应岗位要求的身体条件；
5.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（1984年7月29日至2002年7月29日期间出生）。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。年龄计算时间点均以2020年7月29日为准（以本人出生日期为准）；
6.2020年毕业的高校毕业生、2018年和2019年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生是指：国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
（二）岗位条件
符合岗位所需要的学历、专业、户籍等其他条件，详见附件1。
按照《关于应对新冠肺炎影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔2020〕24号）文件要求，本次专项招聘对2020年毕业生、2018年和2019年毕业且在择业期内未落实工作单位的统招普通高校毕业生的教师资格证书不作为限制性条件，但须具备符合相应岗位教师资格考试报名条件要求，具体条件由前郭县教育局负责解释（咨询电话：0438-2128695）。
(三)具备招聘岗位要求的其他资格条件
1.本次报考的蒙古语学科教师岗位笔试和面试均用蒙古语言文字。
2.定向、委培应届毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。
(四）有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法尚未做出结论的人员；
2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员；
3.被辞退未满五年的国家机关、事业单位人员；
4.在读的非2020年毕业生（2021年1月1日后取得毕业证、学位证的考生不视为2020年毕业生。同时，全日制在读的非2020年毕业生不得用已取得的学历、学位报考）；
5.现役；
6.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
（五）回避情形
应聘人员与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其它亲属关系的，不得报考该单位组织人事、纪检监察、审计、财务或者与单位负责人员有直接上下级关系的岗位。
三、报名办法
本次专项招聘报名、资格审查、缴费确认和下载打印《准考证》等工作均通过网络方式进行。
（一）网上报名
时间：2020年8月10日08:30—8月12日15:00。
具备资格条件的考生登录（http://36.49.92.137:23107/bmxt/syqg 请使用谷歌浏览器登陆），选择相应报考单位、报考岗位进行报名。考生网上填写信息后，上传近6个月内的正面免冠证件数码彩色照片（上传照片前，请将照片处理成宽140×高170像素，jpg格式，图片大小20–200k，以保证格式的正确）。每名考生只允许报考一个岗位，资格审查通过后不能再改报其他岗位。考生错报姓名、号、报考单位、报考岗位等信息而影响资格审查的，责任自负。
（二）网上资格审查
时间：2020年8月10日08:30—8月12日17:00。
由前郭县人力资源和社会保障局和前郭县教育局负责对考生填报的资格条件进行审查，考生须及时登录http://36.49.92.137:23107/bmxt/syqg，查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生，审查截止前可改报符合资格条件的其它岗位。审查截止时间为8月12日17:00，未改报、虽然改报但仍未通过审查、因时间原因不能完成审查的，均视为考生自动放弃报名资格或资格审查不合格，不再进行报名受理。通过资格审查的考生，务必及时网上缴费，在规定的时间内完成全部报名手续。
（三）网上缴费
时间：2020年8月10日08:30—8月13日12:00。
考生通过资格审查后，请登录报名系统（http://36.49.92.137:23107/bmxt/syqg）进行网上缴费。考生未在规定时间内完成网上缴费，视为自动放弃报名。网上缴费后概不退费，考试所收费用用于各项考试支出。网上缴费成功后，必须打印报名表，完成全部报名手续。
收费标准：参照省直事业单位公开招聘及公务员招录收费标准，我县收费标准为：85元/人。
（四）网上打印准考证
因受影响，笔试及下载打印准考证时间另行通知，请考生随时关注松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）和前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）。
考生登录报名系统（http://36.49.92.137:23107/bmxt/syqg），用A4纸自行下载打印，考试时间地点详见准考证。
（五）开考比例
本次专项招聘岗位均不设开考比例。
（六）相关事项
1.考生只能用第二代报名，报名与考试使用的必须一致，对使用第一代报名或考试的视为无效。
2.考生应对提交的信息和材料的真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的，一经查实，取消考试资格或聘用资格，情节严重的通报所在单位、学校，5年内不得报考我县事业单位招聘考试。在资格审查过程中，审查员对报考人员报名信息真实性有异议的，可以要求报考人员传真发送学历、学位等相关资格证明材料复印件，报考人员应及时提供，否则审查员有权不予通过资格审查。资格审查贯穿招聘工作全过程。
3.考生报名时所填写的专业名称必须与上的准确名称完全一致。
4.请考生务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。如因考生联系电话不畅通所造成的所有后果由考生自负。
5.在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生报名通过审核后，需递交入伍及退役相关材料进行资格审核。具体时间为8月14日,递交材料地点：前郭县人力资源和社会保障局人才流动与职员管理科（前郭县呼格吉勒路77号）。逾期不送达的视为考生自动放弃此优惠政策。前郭县人社局会同县征兵办、县退役事务管理局对享受优惠政策考生进行联合审验。审核结束后，将对符合加分条件的人员名单进行为期3天的公示，公示网站为前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）和松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/），欢迎广大考生监督。
6.报考此次专项招聘岗位的考生不允许再报考《2020年前郭县桑梓人才“回归计划”暨教育系统事业单位公开招聘教师公告》内的其他岗位。
四、招聘考试
2020年前郭县事业单位专项招聘工作人员考试采取笔试、面试相结合方式进行，由前郭县人力资源和社会保障局和前郭县教育局统一组织实施。
（一）笔试
笔试考试时间以准考证时间为准。
笔试成绩实行百分制，卷面分值为100分，笔试成绩不设及格分数线，保留小数点后两位。笔试试卷全部采用客观题形式，采用机读标准化答题卡，考生统一使用2B铅笔涂卡作答，读卡机阅卷（考生自备考试用品）。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
本次考试分岗位科目命题，科目内容请参见《2020年前郭县桑梓人才“回归计划”暨教育系统事业单位专项招聘教师岗位及条件一览表》（附件1）。其中，《教育基础知识》考试内容复*范围请参见《2020年前郭县桑梓人才“回归计划”暨教育系统事业单位专项招聘教师<教育基础知识>考试大纲》（附件4）。
招聘考试分为笔试和面试两部分，笔试结束后，从考生中按笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数1：3的比例依次确定面试人选（实际人数达不到1：3比例的，按实际人数确定；笔试成绩在1：3比例范围内，有多人成绩相同的，一并进入面试）。
根据《关于促进新时代退役就业创业工作的实施意见》（吉退役发〔2019〕30号）文件精神，对凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生，享受笔试初始成绩（百分制）加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。
（二）资格复审
进入面试人员资格条件复审时间、地点及相关事宜请考生关注前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）和松原市人力资源和社会保障局官方网站（http://rs.jlsy.gov.cn/），不再另行通知。
经资格条件复审，不符合招聘岗位条件的，取消面试资格，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
（三）面试
面试采用试讲的方式进行。
面试实行百分制，当场打分，满分100分，及格线为60分，保留小数点后两位。
具体面试时间、地点将在松原市人力资源和社会保障局网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）和前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）进行公告。
（四）考试成绩汇总
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分折算考试总成绩，满分为100分。笔试成绩、面试成绩分别占考试总成绩的50%。考试总成绩及格线为60分。折算后总成绩未达到及格线者不予录取。
（五）成绩查询
请考生及时查询成绩，未及时查询成绩的考生后果自负。成绩在松原市人力资源和社会保障局网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）和前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）公布。
五、体检与考察
面试结束后，在考试成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定参加体检人选。如考生考试成绩相同的，按国家和我省有关规定符合优先聘用条件的优先聘用（如在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上者优先等）；没有符合优先聘用条件的，以面试成绩高者优先（面试成绩仍相同的，采取面试加试的方式确定体检人选）。体检工作由前郭县人力资源和社会保障局具体组织，在指定的医院统一组织进行，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》，并结合事业单位实际用人需求情况确定。
体检合格的考生，由前郭县人力资源和社会保障局会同前郭县教育局对其思想、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况,根据《事业单位公开招聘考察工作规范（试行）》规定进行考察，并对其报考资格条件进行复查。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并在考试成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分依次递补。考生在体检、考察过程中弄虚作假，隐瞒重要病史或违法违纪情况等导致体检、考察结果不实的，取消聘用资格。
六、公示
经考察合格的人员确定为拟聘用人选，在松原市人力资源和社会保障局网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）和前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）进行公示，公示期为7天。
七、递补
在面试结束后，公示期前，对体检或考察不合格的，取消其拟聘用人选资格，从报考同一职位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补，如因自动放弃等其他原因不再依次进行递补；公示期间，自动放弃的，取消拟聘用人选资格，不再进行递补。公示期过后，无论何种原因取消聘用资格的，均不再进行递补。
八、聘用
对公示反映有严重问题并查有实据不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格，并从报考同一岗位考试成绩在及格线（或聘用控制分数线）以上人员中从高分到低分依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关聘用手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。在办理聘用手续前自动放弃的人员，取消其拟聘人选资格，不再进行递补。
被聘用人员按相关政策规定，如果在被聘用之后的一年试用期内无法取得与本岗位相对应的教师资格证书，则依据有关规定解除聘用合同。
九、注意事项
凡考生未在规定时间内参加笔试、资格条件复审、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘资格条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格，问题严重的要追究责任。对于专项招聘过程中应聘人员违纪违规行为的认定与处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
十、信息发布及政策咨询
松原市人力资源和社会保障局网站（http://rs.jlsy.gov.cn/）、前郭县网站（http://www.qianguo.gov.cn/）为本次招聘公告的发布网站，请考生及时关注相关信息。
（一）政策咨询电话
详见《2020年前郭县桑梓人才“回归计划”暨教育系统事业单位专项招聘教师岗位及条件一览表》（附件1）
（二）监督举报电话
前郭县人力资源和社会保障局人才流动与职员管理科
电话：0438—6826822
公告如有未尽事宜，请关注补充公告。
前郭县人力资源和社会保障局
2020年7月29日
原标题：
2020年长岭县桑梓人才“回归计划”暨教育、卫生系统事业单位公开招聘工作人员公告
2020年长岭县桑梓人才“回归计划”暨教育、卫生系统事业单位专项招聘事业单位工作人员公告
2020年前郭县事业单位公开招聘高校毕业生带编入伍的公告
2020年前郭县桑梓人才“回归计划”暨教育系统事业单位公开招聘教师公告
2020年前郭县桑梓人才“回归计划”暨教育系统事业单位专项招聘教师公告
来源：长岭县人社局、前郭县人社局、松原市人社局
编辑：刘怡彤 审校：张饮杨
主编：马楠 监制：姜乃波
反恐制暴、射击、奔袭障碍 这是什么大片？
看过电视真人秀《真正男子汉》的小伙伴们，是否还记得，节目记录了各路明星深入一线，改变身份，在不同军兵种经历4次5天4晚的真实军营体验。今天，“真正的男子汉”就出现在我们的身边了，他们有的是帅气阳光的小伙子，有的是青春靓丽的美少女……虽然这些人不是明星，但舞刀弄枪、近身搏击他们样样精通，他们用最坚实的臂膀保家卫国！小编现在就带你看看现实版的《真正男子汉》。
吉林省第二届警体运动会暨警务实战技能比武活动现场，们队列笔直，训练有素
比武场上，热血男儿挥洒着汗水，为荣誉拼搏
女儿身也不输阵，英姿飒爽，搏斗、摔跤也是有模有样，巾帼不让须眉
射击，看小伙子们举枪的姿势是不是既标准又帅气
们各个身手矫健，将平日所学全部展现出来
看这一招制敌的身手，给一个大大的赞
再厚重的防暴装备，再沉重的枪支，也不能阻挡帅小伙们争取荣誉的决心
开幕式表演高潮迭起，表演者英气逼人，斗志昂扬
10月12日，吉林省机关第二届警体运动会暨警务实战技能比武活动开幕式在吉林学院举行。吉林省副、厅长胡家福出席开幕式。
开幕式上，吉林省厅边防总队、长春市局、吉林市局、通化市局、松原市局、学院等单位先后进入场内举行了精彩绝伦、高潮迭起的开幕式表演，现场不时爆发出热烈掌声。
据悉，吉林省机关第二届警体运动会暨警务实战技能比武活动共分为警体运动会、技能比武两大类。其中，警体运动会共设7个径赛项目，分别为100米、200米、400米、800米、3000米（女子）、5000米（男子）跑和4×100米接力赛。而技能比武共设6个比赛项目，分别为警务实战理论知识考试，应用射击，反恐制暴武力使用公开课，标记弹推进，奔袭障碍及快速射击，射击。
本次活动共设个人奖项、团体奖项、体育道德风尚奖、优秀组织奖若干。整个比赛成绩纳入省厅对市州局教育训练工作和文化建设综合考评。对于取得优异成绩的实战人才，将被聘为省级实战教官，纳入省厅优秀教官人才库，并作为省厅第二轮综合实战类专家型人才评选的重要参考。
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用户评论
我记得小时候见过好多军车在街上行驶！
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想知道松原市的部队保护着我们哪些地方?
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希望能了解一下他们生活的日常是什么样的？
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家乡有军队驻扎，让人感觉比平时更安全。
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现在这个时代，军人对国家的重要性更大了吧？
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听说松原市附近有一片训练场，真想去看一看!
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尊重和感谢所有为国家默默奉献的军人！
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想知道他们平时有没有一些文艺表演啊？
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希望未来和平的岁月能持续下去让兵哥哥们回家。
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松原市是个治安很好的地方，军队当然少不了了!
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家乡有驻军，会让人更加安全也更有归属感呀！
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想问问他们的生活水平如何？训练强度怎么样？
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对他们这些保护我们安全的英雄应该多一些了解!
有16位网友表示赞同！
听说军队经常组织慰问活动在松原市，真好啊！
有6位网友表示赞同！
如果条件允许，我想去参观一下松原市的军营
有20位网友表示赞同！
谢谢那些默默奉献的战士们为我们守护和平!
有19位网友表示赞同！
他们的生活肯定很不容易吧！
有7位网友表示赞同！
想了解一下松原市部队有哪些特色？有什么故事?
有19位网友表示赞同！
军队在现代社会扮演着一个很重要角色，值得我们尊重!
有17位网友表示赞同！
希望松原军的兵哥哥们身体健康，生活愉快!
有14位网友表示赞同！