一是突出素质测查考察。坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，坚持新时代好干部标准，将对考生素质的测查体现到资格条件设置、资格审查、笔试、面试、考察等各环节。笔试、面试把学*贯彻新时代中国特色社会主义思想情况作为重要测查内容，重点测查用新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。严格落实《公务员录用考察办法（试行）》，严把关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。重点了解是否符合增强“”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国、热爱祖国、热爱等要求。对上不合格的，坚决不予录用。
二是录用计划和录用政策向重点人群和基层倾斜。按照党、关于做好高校毕业生就业工作有关决策部署和省工作要求，安排4406个计划专门招录2023年应届普通高校毕业生，80%以上的职位应届普通高校毕业生可以报考，服务和促进高校毕业生就业。坚持基层导向，全省县乡机关共计划招录10061人，约占总计划数90%。艰苦边远地区基层机关职位结合实际采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历等措施降低进入门槛。安排638个计划定向招录服务基层项目人员、优秀村（社区）干部、退役士兵等，鼓励引导人才向基层一线流动。
三是增强考试的科学性精准性。根据公务员分类管理和专业化建设的需要，按照人岗相适、人事相宜的要求，推进分类分级考试。公共科目笔试申论试卷分为两类，省市机关职位突出测评理论思维、综合分析等方面能力，县乡机关职位突出测评贯彻执行、基层工作等方面能力。报考机关职位的，还需要参加专业科目考试。报考面向村（社区）干部考试录用乡镇（街道）机关公务员职位的，突出岗位适应性和实际工作能力，考综合知识测试一科。面试内容注重反映招录机关和招考职位的工作内容、性质、特点，注重体现不同层级机关的用人需求。部分省直单位将在面试前开展专业测试，加强专业能力测评。
四是营造良好的考试环境。全省各级公务员主管部门将与有关职能部门密切合作，加强管理监督，严厉打击考试作弊，严肃查处违规违纪行为，全力保证考试安全、维护公平公正。凡出现违规违纪行为的，将按照《公务员录用违规违纪行为处理办法》和有关法律法规严肃处理。
湖北省公务员局郑重提醒，诚信是社会主义核心价值观的重要内容，是做人之本、立业之基，更是成为一名公务员的基本要求和必要条件。希望有志于成为公务员的考生，从选择报考的那一刻起，就向公务员的标准看齐，诚信报名、诚信准备、诚信考试、诚信守约。本次招考不出版也不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训班，目前社会上出现的有关公务员考试培训、网站或者出版物，以及各类机构或网站开展的政策解读、报考人数预估、考试成绩预测、排名查询等，均与本次招考无关。请广大考生提高警惕，莫被误导干扰，谨防上当受骗，共同维护良好的公务员考试秩序。
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湖北人事考试网公务员招考报名系统 2019湖北省考网报入口
[闽南网]
3月18日从组织部获悉：湖北省2019年度省市县乡公务员四级联考即将开始报名，全省计划考试录用公务员5690名，报考人员可登录荆楚旗帜网（www.jcqzw.com）、湖北省人事考试网（www.hbsrsksy.cn）查询招考公告、报考指南、招考职位和考试大纲等信息。
湖北人事考试网公务员招考报名系统 2019湖北省考网报入口
湖北人事考试网
时间安排如下
>报考人员于3月19日-3月25日进行网上报名；
>3月26日前完成资格初审；
>3月28日-4月1日网上缴费确认；
>4月15日后下载打印准考证；
>4月20日-4月21日组织笔试；
>5月20日前完成阅卷工作；
>5月底前完成成绩合成分析、划定最低合格分数线和公布笔试成绩等工作；
>6月初完成资格复审；
>6月上旬组织面试；
>6月中下旬组织体能测评、考察、体检；
>7月组织空缺职位第二次考录；
>10月底前完成所有职位的录用审批工作。
组织部有关负责人介绍
今年，我省公务员考录工作
主要有三方面特点：
一、突出标准
深入学*贯彻新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻路线方针政策，认真落实好干部标准，坚持德才兼备、以德为先，坚持把标准放在首位，切实把树牢“”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”的优秀人才选拔出来。
报考人员应拥护中国和社会主义制度，具有良好的素质、道德品行和正常履行职责的心理素质等条件。被开除中国党籍、被依法列为失信联合惩戒对象等人员均不能报考。
考录过程中，注重加强对报考人员的表现、道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识、学*工作表现、身心健康以及需要回避等情况的考察，重点考察立场、思想、品质和道德修养，并对档案进行严格审核，严把选人关、品行关、廉洁关、能力关。对上不合格的，坚决实行“一票否决”。
二、坚持基层导向
继续引导高校毕业生到基层建功立业，并着力解决艰苦边远地区招人难的问题。
一是加大基层招录力度。全省县乡机关共招录5342人，占全省总计划的93.88 %。乡镇（街道）面向村（社区）干部招录261名公务员，设置661个农林水、建筑规划、旅游环保等促进乡村振兴急需专业的职位计划，重点向贫困地区倾斜。面向服务基层“四项目”人员和退役大学生士兵招录375名公务员。
二是降低基层招录门槛。艰苦边远地区县（市、区）可将学历放宽到高中、技工院校、中专，村（社区）干部的年龄最高放宽到45周岁。降低笔试合格分数线和开考比例，提高基层艰苦边远地区招录完成率。
三是稳定基层人员队伍。规定在职公务员不得报考，事业单位工作人员报考须经单位同意。全省乡镇（街道）机关职位、面向服务基层“四项目”人员和退役大学生士兵、村（社区）干部招考的职位、限制本地户籍（生源地）的职位、民族自治地区限本少数民族人员报考的职位实行5年最低服务期。
三、改进考录方式
不断优化考录程序设计，创新测评方法，着力提高考录工作实效。
一是推进分级分类考录。乡镇（街道）机关职位单独命制《申论》题本。面向村（社区）干部考录乡镇（街道）职位单独命制笔试、面试题本。报考机关职位的人员，还需参加专业科目考试。省研究室等单位结合部门特点和职位特性，开展专业科目考试。省教育厅按照1:5竞争比例组织面试，扩大选人视野。
二是调整考察体检顺序。将考察环节置于体检之前组织，便于在应届高校毕业生离校前有足够时间进行考察，确保考察工作质量。
三是开展空缺职位第二次考录。为提高人才选拔质量，在考察、体检人员确定之后，对因无人报考、达不到规定竞争比例等原因产生的空缺职位，再组织第二次考录。
注意！湖北省人事考试院发布重要提示
湖北省人事考试院发布
关于湖北省2022年
事业单位统一公开招聘考试温馨提示
各位考生:
湖北省2022年事业单位统一公开招聘考试将于2022年5月21日(星期六)上午在全省各市州(仙桃市除外)举行。根据当前新冠防控形势，为保障广大考生和考务工作人员的生命安全和身体健康，方便广大考生顺利参考，现提示如下:
一、请考生在考试前做好自我健康防护，考前避免不必要的外出，不参加聚集性活动，不前往人群密集场所，确保考试时身体状况良好。14天内有国内中高风险地区或21天内有境外旅居史的考生，按要求完成集中隔离及居家监测后方可参加考试，隔离或居家监测期间不能参加考试。
二、请考生密切关注考试所在地的防控政策，配合落实防控措施(可使用“客户端”微信小程序查询)。考试期间，持有效居民原件、有效期内的检测阴性证明和健康绿码参加考试。
三、若因等原因推迟考试，我们将及时发布公告，请广大考生关注湖北省人事考试网和湖北省人事考试院微信公众号有关信息。
湖北省人事考试院
2022年4月27日
关于湖北省人事网;湖北省人才事业单位考试网官网，的介绍到此结束，希望对大家有所帮助。
用户评论
想知道今年湖北省的面试时间和流程吗？
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湖北省的人才库是不是可以网上查一下啊？
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最近想查看湖北省的一些人才政策，这个网站很不错。
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终于找到官网了，希望网站的信息能更新得更快！
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学*一些考试相关知识，这里有很多资源哦！
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湖北的公务员考试报名官网在哪？大家有没有消息?
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想考研究生的朋友们可以看看这个网站!
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我准备报考湖北省的人才事业单位，不知道怎么准备好啊？
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这里面有好多不同类型的考试信息，很方便！
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湖北人才事业单位考试的难度怎么样？有人知道吗？
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这个网站设计得很好看，易于操作！
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感觉这个网站的信息更新很快，可以放心查看。
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我要查询一下往年的考试成绩和数据，不知道在哪里找?
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想了解湖北省最新的人才政策，这里应该会有吧
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准备参加考试的同学们一定来看一看！
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需要查看一些专业技能证书的要求吗？这个网站挺好用的！
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最近湖北新增的一些人才项目消息，有没有人知道？
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感觉这个网站就是给想报考的人才事业单位的专门工具！
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有关于湖北省人才发展战略和计划的信息吗？
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我要查询一下我之前参加的考试状态，不知道在哪里看！
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