随着我国大数据产业 不断向广度和纵深发展，数字经济人才缺口逐渐显现出来。据国家数据局和中国数字经济人才发展报告公布的信息，我国目前数字经济人才整体缺口3000多万人。其中大数据核心人才缺口达到100万—150万人。数字经济的快速发展，人才缺口会继续增多。
数字经济人才缺口的最大行业是智能制造和工业互联网，人才需求98.7万人，占比20.3%，排名第一。其次是数字金融、泛互联网、医疗健康、零售和电商等行业。
数字经济领域人才缺口最多的岗位是数字分析师、商业分析师，人才缺口40多万人；大数据开发、数据仓库等，人才缺口30多万人；数据治理、数据合规、数据安全等，人才缺口15万多人；算法工程师、数据科学家等，人才缺口10万多人；数据标注、数据清洗等岗位也有不少缺口。
造成数字经济人才缺口的主要原因是高端懂业务+懂技术+懂算法的复合型人才太少，基层缺少数据标注、数据清洗等实操岗位的人才，制造、农业、医疗等传统行业缺少懂数据+懂业务的跨界人才。
数据分析师、数据标注、数据清洗、数据运营、增长运营等岗位门槛低、需求量大，给普通人创造了就业机会。
数字经济作为未来发展趋势热门的产业，人才缺口量大，愿越来越多的有志之士前往拼搏创业。
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