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都说中级职称没用了?没有中级哪来的高级,这三点就很实用

头条共创 2024-08-12

大家好,又是张老师的职称知识分享时间了。最近也是正式进入了职称评审最后的报名阶段,如果提交的材料还是不够完美的,现在是完善评审材料的最后机会了,希望大家该冲刺的冲刺,该修改的修改,不要因为偷懒又是浪费一年的评审时间。

有什么想了解可以留言,或者是您想评职称,发论文,申请专利的话,也可以找我。

近期,老张虽然更新的不多,但是收到的网友私信确实一直挺多的,其中就有人问我:都说中级职称现在没啥用了,很多人评上中级十几年来,也没起到什么作用。而且看了张老师的文章,里面提到现在很多证书可以充当中级职称使用,是不是没必要评了。

来看!这些证书等于中级职称,没评过中级也可直接评副高

说实话,这么想的不止你一个。我可以明确的告诉你,中级职称的用处大了,绝不是你想的可有可无的样子。首先,没有中级职称哪来的资格评高级职称,并不是所有的职称系列都有证书可以充当中级使用的!

职称的好处我们已经说得很多了,懂得人自然也就懂了,不想评无所谓的人,说了也没有用。最近还听到另一种声音,说什么中级职称饱和了,不再需要了,虽然猛地听起来像是无稽之谈,但仔细想想其实也不无道理。

市场上的需求确实落后于拥有中级职称人数增长的速度,那么中级职称的价值真的不再了吗?其实不然,以下是原因!

评中级的三大实用好处

一、公司要求会更高

以前中级职称稀缺,公司没办法找到那么多有职称的人。但是现在随着职称人数增多,国家政策也要求企业中级职称的人数,所以不管中级职称有多少,你都需要有一个中级职称增加你的竞争力。如果没有,那就业压力就会增大。

二、中级职称福利待遇

中级职称虽然人数增多,但是该有的工资福利待遇一样都不会少的。这个是国家的规定,企业一定要照做的,不要觉得现在人数多了,烂大街了就不要评中级职称了,那样将来后悔的只有自己。

更重要的是,中级和一建等证书的福利待遇是可以叠加的,有福利补贴不领,四舍五入等于亏钱,我看的都替你着急。

三、提升自己

中级职称的上一级是副高级职称,而且职称必须是逐级评审的,你必须要经过中级职称的这一级才能有副高级职称。那些想考一建代替的,自己好好想想是考一建简单还是评中级职称简单!

中级职称就算是烂大街了,他的价值也依然存在,你也不会受到很大的影响,所以劝大家在能够评职称的时候,一定要赶紧,不要说价值之类的,毕竟你有了中级职称才能有高级职称!目前副高级职称还是有很大的作用的!别等到副高级职称人数也很多了,你再行动,那就真的晚了!

中级职称评审的规定和条件

初定中级:

理工科学历硕士毕业满3年

博士毕业当年

社保满半年南京社保

评审中级:

理工科学历中专毕业满11年

专科毕业满7年

本科毕业满5年

文科学历:

中专毕业满12年

专科毕业满9年

本科毕业满7年

研究生毕业满4年

博士毕业满1年

社保满一年南京社保

业绩3到5个

论文共2篇,1篇发表1篇不需发表

继续教育课时按规定修完

已评上助工职称

今天关于职称知识就说到这里,还有什么想了解可以留言,或者是您想评职称,发论文,申请专利的话,也可以找我。

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